Referenzen

Möbelkaufhaus (300 Mitarbeiter)

Konzept, Entwicklung und Realisierung von         Onlinebewerbungsmöglichkeit


Verlagshaus (70 MA)

Einführung moderner personalwirtschaftlicher Instrumente in den Bereichen 

Personalakquise (Entwicklung von individuellen
Assessmentcentern)

Personalentwicklung (Einführung von
Zielvereinbarungsgesprächen)

Personalfreisetzung (Mediation zur Vermeidung
gerichtlicher Wege)


Internetportal (20 MA)

Übernahme durch Outsourcing sämtlicher personalwirtschaftlicher Aufgaben, außer der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung


Spezialvertrieb technischer Produkte (10 MA)

Entwicklung und Durchführung der kaufmännischen Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten